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    密押卷(六)

    卷面总分:100分     试卷年份:2023.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    某市人民政府商务局主任科员贾某因参与赌博被举报,但尚未有查处结果。在年度考核时,考核小组依据举报,认为其参与赌博严重违纪,决定其考核等次为不称职。贾某不服,向考核小组提出复核申请。在复核期间,考核小组组长汪局长认为贾某问题不但严重,而且态度不好,自行决定给予贾某降职处理。贾某的职务由主任科员降为副主任科员,并通知贾某本人。贾某不服,遂向市公务员主管部门提出申诉,要求撤销对其作出的降职决定。但市公务员主管部门不予受理。

    问题:运用公务员制度的相关规定分析案例中存在的问题。


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    2017年7月,某省省直机关招录了23名公务员。在新录用公务员任职之后,各部门在8月份分别组织了对新录用公务员的初任培训,培训时间不等,有7天、8天、9天的,还有12天的。培训内容包括中国特色社会主义理论、公务员法和公务员行为规范、其它相关的法律法规、机关工作方式方法等。有些部门还组织学员参观考察革命传统教育基地,有的还安排了拓展训练。学员们表示收获很大。

    问题:(1)分析上述做法是否符合公务员任职和培训的规定。

    2)阐述公务员培训的作用。


    下列选项中,属于公务员录用限制性条件的有( )

    • A、曾被开除公职的
    • B、曾受行政处罚的
    • C、曾因过失引咎辞职的
    • D、曾因酒驾受刑事处罚并吊销驾照的
    • E、曾在学校因违纪受警告处分的

    简述公务员职务与职级并行制度的基本原则。


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